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Cómo garantizar los derechos del colectivo LGTBI en tu empresa

Talleres formativos

Cómo garantizar los derechos del colectivo LGTBI en tu empresa

Conocer el marco normativo y cómo dar cumplimiento de las obligaciones en materia LGTBI en el ámbito laboral.

Objetivos

  • Conocer el marco normativo y cómo dar cumplimiento de las obligaciones en materia LGTBI en el ámbito laboral.
  • Adquirir los conceptos clave del Plan LGTBI establecidos por el Real Decreto 1026/2024, para crear entornos de trabajo respetuosos y diversos.
  • Fomentar la aplicación de estrategias para implementar la inclusión de las personas LGTBI y la igualdad en el ámbito laboral.

Programas formativos

1. Aproximación conceptual y contextualización de la situación del colectivo LGTBI en el ámbito laboral.

2. Novedades introducidas por la ley 4/2023 y el real decreto 1026/2024.

  • Introducción sobre el mandato establecido por el artículo 15.1 de la Ley 4/2023
  • Resumen del Real Decreto 1026/2024:
    • ¿Qué es un Plan LGTBI? Todo lo que necesitas saber.
    • La negociación de los planes.
    • Las medidas que deben establecerse dentro del plan.
    • Instrumentos para crear entornos diversos, seguros e inclusivos.

3. Protocolo de actuación frente al acoso y la violencia contra 1. las personas LGTBI.

4. El Protocolo de acompañamiento a la transición.

Duración y metodología

Este taller cuenta con una duración de 1 hora y media lectiva que se imparten en la modalidad presencial a través de AULA VIRTUAL en 1 sesión.

Calendario

23 de julio de 08:00 a 09:30

Docentes

  • Varinia Fenoy
  • Ana Trujillo
  • Noelia Camacho

Extracto curricular

Varinia Fenoy

  • Técnica de igualdad en el Departamento de Consultoría de Talention.
  • Graduada en Derecho y Criminología y especializada en materia de igualdad, destaca el máster de estudios de Género y Desarrollo Profesional impartido por la Universidad de Sevilla. Desde entonces se ha desarrollado profesionalmente en el ámbito de la consultoría de género, especialmente en lo relacionado con la gestión de la igualdad y la diversidad LGTBIQA+ en el ámbito laboral.

Ana Trujillo

  • Técnica de igualdad en el Departamento de Consultoría de Talention.
  • Graduada en criminología con mención en ciencias sociales y sistema penal. Continuó sus estudios cursando el máster de estudios de Género y Desarrollo Profesional en el itinerario de violencia de género y el máster en Derecho Penal en el itinerario de investigación social, ambos impartidos por la Universidad de Sevilla.
  • Su trabajo se centra en labores técnicas en el sector de la consultoría de género y gestión de la diversidad, especialmente en el ámbito laboral.
  • En la actualidad, continúa formándose activamente en materia de igualdad de género, diversidad y derechos LGTBIQA+.

Noelia Camacho

  • Tutora y dinamizadora de formación.
  • Técnica de igualdad en el Departamento de Formación de Talention.
  • Graduada en Educación y especializada en materia de igualdad, especialmente en la sensibilización de la misma. Destaca el Máster de Estudios de Género y Formación Profesional. Se ha desarrollado profesionalmente en el ámbito de educación formal y no formal, en formato presencial y nuevas metodologías, además de en la creación de contenido y tutorización de cursos de e-learning. Especialista en coeducación e igualdad en ámbito empresarial y cursos de formación relacionados.
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¿Quieres mejorar el valor de tu empresa y las competencias de tu plantilla? ¿Tienes dudas y no sabes cómo hacerlo? Te ayudamos con algunas respuestas.

¿Qué tipo de formación y cursos online pueden realizarse con Talention?

Pueden realizarse cualquier curso que esté relacionado con el puesto de trabajo y de cualquier sector. Nuestros cursos se encuentran adaptados y cumplen los requisitos de calidad establecidos por FUNDAE para ser bonificables a través del crédito de formación.

¿Cómo puedo solicitar un curso online de Talention para mis trabajadores?

El proceso es muy sencillo, tan sólo debes elegir de nuestro amplio catálogo aquellos que más te interesan y rellenar la solicitud; nosotros nos encargamos de todo. Contactaremos contigo y completaremos el proceso de matriculación y, en el caso de que lo desees, realizaremos sin coste alguno, las gestiones ante FUNDAE para que los cursos no supongan un coste para tu entidad.

¿Qué requisitos hay que tener para realizar el curso bonificado y a coste cero?

Todas las empresas que cuenten con trabajadores, disponen de un crédito de formación calculado en función de su cotización y el tamaño de su plantilla. Por tanto, podrán realizar formación para sus trabajadores bonificando el coste en sus cotizaciones a la Seguridad Social. En Talention nos encargamos de realizar las gestiones ante FUNDAE facilitando este proceso a las empresas.

¿Cómo se imparte el curso online y cuánto tiempo se dispone para terminarlo?

Nuestros cursos online cuentan con un sistema tutorial dinámico y con un enfoque práctico. Nos adaptamos a las necesidades de cada alumno estableciendo una planificación de estudios que le permita finalizar con éxito el curso: “el alumno marca su propio ritmo de aprendizaje”.

¿Quiénes imparten estos cursos y estas formaciones?

Todos nuestros cursos son tutorizados por profesionales con alta cualificación y con amplia experiencia en impartición de programas formativos online.

¿Cómo se evalúan los progresos en los programas formativos?

Realizamos un seguimiento continuo del progreso de nuestros alumnos a través los informes de conexiones y controles de aprendizaje con el fin de asegurar que finalizan con el máximo aprovechamiento. De forma periódica, se generan informes de seguimiento y participación con el fin de que los departamentos de recursos humanos conozcan los avances durante el desarrollo del programa formativo.

Si sigues con dudas, o tienes una pregunta que hacernos, nosotros te la responderemos.

Llámanos al 900 926 171, o si lo prefieres, te llamamos.

900 926 171

Así opinan nuestros clientes

¡Totalmente recomendados!

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El equipo de Talention ha sido excepcional en el desarrollo de nuestro plan de igualdad. Nos ofrecieron un trato personalizado y nos guiaron durante todo el proceso, lo que hizo que todo fuera muy cómodo y eficiente.

Susana del Pino

Humana Spain

Una experiencia excepcional

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Gracias a su enfoque personalizado y estratégico, hemos podido implementar soluciones efectivas y ayudarnos en la resolución de incidencias corporativas complejas.

Raquel Ortiz

Grup UniPreus

Gracias al equipo de Talention

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Su trato cercano y profesionalismo hicieron que el proceso fuera transparente y efectivo, destacando su compromiso con la igualdad.

Elisa Sansano

Les Arts

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