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Sensibilización en igualdad de género
Sensibilización en igualdad de género

Toda la plantilla

Curso de Sensibilización en igualdad de género

Nivel: Básico

Tipo: Bonificado

Nº de horas: 3

Modalidad: Online

Introducción

La igualdad es clave para construir entornos laborales justos y respetuosos. Este curso de igualdad de género para empresas te ayudará a entender los conceptos básicos de igualdad, identificar situaciones que generan desigualdades de género y conocer las políticas que promueven la inclusión. A lo largo del curso, se abordarán temas como discriminación laboral, participación en el mercado de trabajo y comunicación inclusiva en la empresa.
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Objetivos

  1. Conocer los conceptos básicos en materia de igualdad.
  2. Identificar las situaciones que causan desigualdades de género en el ámbito laboral.
  3. Conocer las políticas de igualdad.

Metodología

La Modalidad ONLINE de este curso de Sensibilización en igualdad de género para empresas se adapta a las características y necesidades de cada alumno, combinando las metodologías de enseñanza programada y de trabajo autónomo por parte del alumnado con el asesoramiento de un equipo docente especializado y mediante el uso de las nuevas tecnologías de la información y comunicación, creando un entorno de aprendizaje activo, próximo y colaborativo en el Campus Virtual, disponiendo de los mejores recursos en un mismo entorno educativo.

  • ENSEÑANZA PROGRAMADA: Persigue transmitir los conocimientos al alumnado sin la intervención directa de el/la formador/a, a través de la organización y estructuración de los contenidos de forma secuencial. La realización periódica de ejercicios y pruebas de autoevaluación permiten afianzar lo aprendido y corregir los posibles errores en el aprendizaje.
  • TRABAJO AUTÓNOMO: Sistema de trabajo donde el alumno asume la responsabilidad de su proceso de aprendizaje, adaptándolo a su ritmo de trabajo y a sus propias necesidades, lo que exige una mayor implicación por su parte.

Las acciones formativas están diseñadas para propiciar el fomento de las habilidades, conocimientos y experiencias relevantes para el desarrollo profesional dentro del ámbito de la temática del curso.

El material didáctico de este curso en Sensibilización en igualdad de género para empresas es objeto fundamental del proceso de enseñanza, estará disponible en el Campus de manera ordenada y en los formatos más idóneos para ajustarlos a las especificaciones del curso. Cada alumno debe trabajarlos de manera autónoma dedicando un tiempo que dependerá de las necesidades individualizadas de cada uno de ellos.

Programa del curso

Contenido del programa formativo:

UNIDAD 1. CONCEPTOS BÁSICOS EN MATERIA DE IGUALDAD

1.         Características entre los conceptos sexo, género e identidad de género.

2.        Estereotipos y roles de género.

3.         Socialización diferenciada de género

4.         Igualdad de trato y oportunidades. Conceptos de igualdad real e igualdad formal.

5.        Feminización de la pobreza.

UNIDAD 2. TIPOS DE DISCRIMINACIÓN EN EL LUGAR DE TRABAJO Y CONCEPTOS CLAVES SOBRE PARTICIPACIÓN Y DESIGUALDAD EN EL MERCADO LABORAL

1.                 Tipos de discriminación por razón de sexo en el lugar de trabajo.

2.                 Conceptos clave sobre la participación en el mercado de trabajo.

UNIDAD 3. POLÍTICAS DE IGUALDAD EN LA EMPRESA

1.                 Políticas de igualdad: definición, alcance y normativa de referencia

2.                 Principales actuaciones en materia de políticas de igualdad.

3.                 Planes de igualdad.

UNIDAD 4.  COMUNICACIÓN INCLUSIVA EN LA EMPRESA

1.                 La función simbólica del lenguaje.

2.                 La importancia del lenguaje inclusivo

3.                 Técnicas para incorporar lenguaje y contenidos audiovisuales inclusivos en las comunicaciones escritas, orales y visuales.

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Resolvemos tus dudas

¿Quieres mejorar el valor de tu empresa y las competencias de tu plantilla? ¿Tienes dudas y no sabes cómo hacerlo? Te ayudamos con algunas respuestas.

¿Qué tipo de formación ofrece Talention y cómo encaja el curso de sensibilización en igualdad de género para empresas?

En Talention impartimos programas especializados para el entorno laboral de cualquier sector, destacando especialmente nuestro curso de sensibilización en igualdad de género para empresas. Esta formación está totalmente adaptada a la normativa vigente y cumple de manera estricta con los estándares de calidad que exige FUNDAE, garantizando que sea una inversión completamente bonificable para tu organización.

¿Es obligatorio realizar un curso de sensibilización en igualdad de género para empresas?

Sí, la legislación actual establece que todas las organizaciones, independientemente de su tamaño, deben promover condiciones de trabajo que eviten el acoso y garanticen la equidad. Implementar un curso de sensibilización en igualdad de género para empresas no solo ayuda a cumplir con las obligaciones legales y los Planes de Igualdad, sino que fomenta un clima laboral seguro, inclusivo y libre de discriminación.

¿Cómo puedo solicitar el curso de sensibilización en igualdad de género para empresas para mi plantilla?

El trámite es sumamente ágil: solo tienes que rellenar el formulario de solicitud en nuestra web indicando el interés por el curso de sensibilización en igualdad de género para empresas y nuestro equipo se encargará de toda la gestión. Gestionamos de forma gratuita la matriculación y los trámites ante FUNDAE para asegurar que la formación se tramite de manera rápida y sin complicaciones administrativas para tu departamento de Recursos Humanos.

¿Qué requisitos se deben cumplir para que el curso de sensibilización en igualdad de género para empresas sea a coste cero?

Cualquier entidad que tenga trabajadores en régimen general dispone anualmente de un crédito formativo anual basado en sus cotizaciones a la Seguridad Social y el volumen de su plantilla. Al utilizar este crédito, puedes ofrecer el curso de sensibilización en igualdad de género para empresas sin que suponga un coste directo para la organización. En Talention nos ocupamos de realizar de manera gratuita todas las gestiones de bonificación.

¿Cómo es la metodología del curso de sensibilización en igualdad de género para empresas y de cuánto tiempo se dispone?

Esta formación se imparte en modalidad 100% online a través de nuestro Campus Virtual, con contenidos interactivos y un enfoque sumamente práctico. El curso de sensibilización en igualdad de género para empresas está diseñado para que cada profesional avance a su propio ritmo y organice su tiempo con total flexibilidad, permitiendo compaginar el aprendizaje con sus tareas diarias sin alterar la jornada laboral. Además, contarán con el respaldo constante de tutores expertos en la materia.

Si sigues con dudas, o tienes una pregunta que hacernos, nosotros te la responderemos.

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El equipo de Talention ha sido excepcional en el desarrollo de nuestro plan de igualdad. Nos ofrecieron un trato personalizado y nos guiaron durante todo el proceso, lo que hizo que todo fuera muy cómodo y eficiente.

Susana del Pino

Humana Spain

Una experiencia excepcional

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Gracias a su enfoque personalizado y estratégico, hemos podido implementar soluciones efectivas y ayudarnos en la resolución de incidencias corporativas complejas.

Raquel Ortiz

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Gracias al equipo de Talention

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Su trato cercano y profesionalismo hicieron que el proceso fuera transparente y efectivo, destacando su compromiso con la igualdad.

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